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解东辉
解东辉，男，汉族，1966年9月生，中国矿业大学管理工程研究生班毕业，经济学教授，焦作市首届青年社科专家，河南理工大学万方科技学院党委副书记，河南理工大学经济管理学院硕士生导师。

主要研究方向:战略管理，人力资源管理
科研情况:
2006年10月--2010年10月，“基于博弈理论的企业与知识员工忠诚互建问题研究”，河南省教育厅软科学项目，1万元
2010年4月--2011年3月，企业人力资源管理可视化动态决策支持系统（VD-HRDSS）研究与设计，河南省科技厅软科学项目
2011年6月--2012年6月，基于课程群的高校虚拟型教学团队培育与建设策略研究，河南省教育科学规划课题
2012年9月--2013年8月，河南省人力资源开发体制机制研究，河南省政府决策研究课题
2013年4月--2014年3月，加快推进郑东新区金融集聚核心功能区建设研究，河南省社科联、河南省经团联课题
2014年9月--2015年8月，河南新型城镇化与产业结构调整研究，河南省第三次全国经济普查研究课题，1万元
2014年4月--2015年3月，科学推进郑东新区金融集聚区建设研究，郑州市社会科学调研课题

论文情况:
[1]杨晓燕，解东辉. 当前煤炭企业重组后的人力资源整合问题研究[J]. 河南理工大学学报（社会科学版），2010（4）：409-412.
[2]解东辉, 杨莹莹, 王 挺. 模糊聚类分析在虚拟团队关键成功因素中的应用[J]. 河南理工大学学报（社会科学版），2009（4）：622-624.
[3]解东辉, 杨晓燕, 王 挺. 资源型企业实现永续经营的对策探讨[J]. 煤炭经济研究，2009（9）：19-23.
[4]解东辉. 认真落实“三总”要求 着力建设出彩焦作[N].焦作日报.2014-09-05

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