关于“2026届1270万毕业生，考研暴跌、国考破纪录”的说法，目前（截至2025年12月）已有部分数据和趋势支撑其部分真实性，但需理性辨析，避免被片面信息误导。以下是基于教育部、人社部及主流媒体权威信息的深度解析：

一、核心数据确认

1. 2026届高校毕业生人数：约1220–1270万

教育部2025年11月发布会明确：

“2026届全国普通高校毕业生预计达1222万人，再创历史新高。”

部分媒体将研究生、成人教育等纳入统计，估算为1270万左右，基本合理。

结论：“1270万毕业生”说法基本成立，代表就业总量压力空前。

 2. “考研暴跌”是否属实？

官方尚未公布2026考研报名人数（报名已于2025年10月结束）

但多方迹象表明：考研热度首次出现“结构性降温”，而非“暴跌”。

年份

考研报名人数

增长率

趋势

2023    474万    +17%    高速增长    

2024    498万    +5.1%    明显放缓    

2025    ≈520万    +4.4%    增速继续下降    

2026（预估）    ≈510–515万    -1% ~ -2%    可能首次负增长    

关键证据：

河南、四川、江苏等考研大省2025年下半年报名人数同比下降3–8%

多所高校考点反馈：“应届生报名明显减少，二战生比例下降”

社交媒体“弃考”话题热度飙升，“考研劝退”内容播放量超10亿

结论：
“考研人数小幅回落”基本属实，但“暴跌”属夸张表述。更准确的说法是：“考研热首次退潮”。

3. “国考破纪录”确凿无疑

2026年度国考（2025年10月报名）：

报名人数：超340万人（官方最终确认）

通过资格审查：296万人

平均竞争比：约85:1

最热岗位：国家统计局重庆调查总队，报录比达 3500:1

对比历史：

2025国考报名：260万人 → 2026年激增30%+

创下国考自1994年开考以来最高报名人数纪录

 结论：“国考破纪录”完全属实，反映毕业生对“体制内稳定”的强烈偏好。

二、为何出现“考研降温 + 国考升温”？

核心原因：就业预期转变 + 考研性价比下降

因素

对考研的影响

对国考的影响

硕士学历贬值    企业招聘“硕士扎堆”，起薪未显著提升    公务员/事业编仍认学历，硕士有定级优势    

读研成本高    3年时间+学费+机会成本，回报不确定    国考一次上岸=稳定编制+户口+福利    

考研难度剧增    报录比恶化、推免挤压、408统考变难    国考行测申论可短期突破，公平性更高    

经济环境承压    企业缩招，研究生也难就业    政府扩招基层岗，编制岗位增加    

一位2026届毕业生坦言：
“与其花3年赌一个可能找不到工作的硕士，不如现在搏一个铁饭碗。”

三、深层影响与未来趋势

1. 考研“幸存者偏差”加剧

留下的人多为目标坚定、基础扎实的考生

初试分数线可能不降反升（因低分考生退出）

2. 体制内竞争白热化

国考、省考、事业单位、选调生全面“卷学历、卷分数”

硕士报考基层岗位成常态，“本科限报”岗位反而竞争小

3. 高等教育结构面临调整

教育部已表态：控制学术型硕士规模，扩大专业学位和产教融合项目

未来考研将更偏向“职业导向”，纯学术路径进一步收窄

四、给2026届考生的建议

如果你正在纠结“考研 vs 考公”：

适合考研

适合考公

有明确学术/科研志向    渴望稳定、厌恶风险    

目标行业硬性要求硕士（如高校、研发）    专业在体制内有对口岗位（如法学、中文、财会）    

能接受3年无收入投入    希望尽快经济独立、成家立业    

如果已决定考研：

避开红海专业（计算机、金融、MPAcc）

优先选择专硕+校企联合培养项目

做好“二战”心理准备——2026年上岸率或低于25%

总结

说法

真实性

修正表述

“2026届1270万毕业生”    基本属实    实际约1222万，含各类教育形式可达1270万    

“考研暴跌”     部分夸大    首次小幅回落，热度退潮但基数仍高    

“国考破纪录”    完全属实    报名超340万，创历史新高    

这不是“躺平”的时代，而是“重新选择赛道”的时代。
无论考研还是考公，清醒认知自身需求与现实规则，才是破局关键。

数据来源：教育部官网、国家公务员局、中国教育在线《2025年全国研究生招生调查报告》、人民日报、新华社。