考研报辅导班的好处有很多，主要包括有这些：1.有老师领路；2.合理规划复习；3.提供专业学习材料；4.答疑解惑。如果想具体了解考研报辅导班的好处有哪些，那不妨接着往下看吧!

下面从几个方面向大家展示一下天任寄宿考研培训、集训营、自习班的情况：

1、学习方面：学习环境上我们配有敞亮美好的教室，每个教室都配有空调，每位学生配有独立桌椅，每个桌椅旁边就有固定插排，有区域无线网覆盖，教室按照文理分班等；学习进程上面配有不同的班次比如高三自习班/刷题答疑班/精讲班/寄宿一对一，每个班次的区别详情咨询本人或留言哦~

2、住宿方面：标准的六人间，每位同学配有相应桌椅和衣柜，每个宿舍都配有空调、独立卫生间、专用洗衣机和洗漱台，厕所还有供暖系统，还有宿舍老师24小时值班！

3、价位方面：九月份之前都会在原价位基础上优惠2000元并送复试自习班，并且入住时间越长费用相对越高；但是报名越早优惠力度就越大！了解详情联系我吧！

 

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4、管理方面：(1)统一作息时间、刷卡进入教学区，班主任上课点名、统计出勤率；

(2)自习室电子设备统一管理，严禁大声喧哗，营造良好的学习氛围;

(3)按专业分班，固定班级，专属座位，空调直饮机等公共设备完善;

(4)班级学习氛围浓厚、量化积分奖励、模考测评奖励;

(5)定期组织班会、校内学生活动，专业心理疏导;

(6)半封闭式管理、外出需请假(严格控制)、辅导员24小时值班全程维护;

 

谢晓刚：考研族被“膨胀”是文化教育的成功拓展

　　前不久，2017年考研初试成绩陆续公布，此次报考人数首次破200万。中国高校传媒联盟的调查数据显示，23.29%的受访者在求职或实习面试时遇到过学历歧视，42.48%的受访者认为自己本科就读高校一般，希望通过读研改变“出身”。

　　社会发展、经济发展，所带来的一系列变化，人们的观念至少也该更新了。试想一下，在人均文化水平只有小学、初中的年代，毫无疑问，高学历是人们的追求，更是企业的祈盼。因为企业要发展、要革新，国家经济要快速提升，离不开高学历群体的努力，但在教育发展快速的当下中国来说，还有企业会纠结于招聘对象仅仅只有小学、初高文化吗?

　　中国的教育领域也发生着翻天覆地的变化，历经了几年高校的扩招，再加上国家、百姓数十年来对教育的重视，文化脱贫早已实现，民众文化层次比已发生了大逆转。高职生、大专生、本科生、研究生、博士生，各层面的人员数量基本上能够达成社会需求所愿。

　　北大学生不是不可以卖肉，清华学子不是不可以当城管，研究生不是不可以下乡当农民。因此，企业招聘以什么学历为界线，这是件仁者见仁，智者见智的事儿。谁也不愿意大材小用，谁也不甘于“鱼大滩小”，谁也不情愿寂寂一生，能做到还不错何不做到还不错?

　　应当看到，当下的中国，随着国家经济的高速发展，对于国民教育投入的加大，大学生已经不再稀缺，这倒不是说大学文凭的贬值，而是一个国家文化综合实力的提升，更是对于国家劳动力文化素质的提升。水涨船高，互惠互利，国民学历、素质大幅度提升了，自然会反哺国家经济建设、文明生活的每一个角落，考研队伍不断被“膨胀”并非文凭越来越不值钱，相反，恰恰是文化教育的成功拓展。

　　想想，从最初的高学历人才“不愁嫁”，到如今“好闺女”也得由他人选，符合市场经济社会下的供需关系转换，部分企业选择最有利于企业发展需求的资源，这无可厚非，这好比部分快递公司招聘高中、大专学历快递员一样，这是一种企业运营人才匹配，但并不意味着歧视更高学历者。

　　所以，学历越高越容易就业，越容易找到理想中的工作，也并不意味着本科生、大专生没有了就业市场。但这种现象的出现，应该引起教育主管部门、全社会的关注和思索，高校教育除了培育高学历、高素质人才之外，还应该多看看社会的供需，更要思索一下高校生步入社会后的适应性，而这种适应性除了对培育高校生高学历、健康体能、思想之外，还应多些未来职业规划的含金量。

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