交大EMBA面试重点主要是考核申请人作为管理人员所应具备的管理经验、综合素质与培养潜力。

一、面试主要分成两部分：

　　首先由申请人对个人教育背景、工作经历、求学动机和未来规划进行自我陈述；之后由面试专家根据个人陈述和报名表中所列信息与考生进行深入交流，现场进行评判。

　　这个主要考察考生的工作经历、管理实践和心得、对宏观形势和其所处行业的认知度、事业及人生规划、战略规划和决策能力、领导力等。

二、面试考核点主要包括：

　　沟通能力、逻辑推理与综合分析能力、团队意识与协调能力、对上海交大安泰EMBA项目的了解程度及求学动机等方面。

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