天任考研小编为大家整理了“24考研心理学专硕：管理心理学”相关内容，为报考心理学专业的考生们提供指导。更多有关心理学知识点可关注考研备考栏目。

管理心理学

　　第一节 管理哲学

　　(一)经济人假设(X理论)

　　(二)自我实现人假设(Y理论)

　　(三)社会人假设

　　(四)复杂人假设(超Y理论)

　　(五)文化人假设(Z理论)

　　(六)决策人假设

　　(七)学习人假设

　　第二节 激励

　　(一)需要理论

　　(二)ERG理论

　　(三)双因素理论

　　(四)期望理论

　　(五)公平理论

　　(六)目标设置理论

　　第三节 群体与团队

　　(一) 团队类型与团队建设

　　(二) 权力与影响力

　　(三) 冲突与沟通

　　(四) 领导理论

　　第四节 组织过程

　　(一)组织中的决策

　　(二)组织设计

　　(三)组织文化

　　(四)组织变革与发展

以上是天任考研小编为大家带来的“24考研心理学专硕：管理心理学”，希望考生们都能备考顺利，考上自己心仪的院校。想了解更多心理学专业备考相关内容请关注考研备考栏目。