李永乐 数学讲师
广受学生信赖的“线代王”
天任考研小编为大家整理了“24考研管理类联考:管理的方法论”相关内容,为考察管理类联考的考生们提供指导。更多有关管综知识点可关注考研备考栏目。
管理的方法论
一:管理方法的重要性——是在管理活动中为实现管理目标、保证管理活动顺利进行所采取的具体方案和措施。
管理原理必须通过管理方法才能在管理实践中发挥作用。管理方法是管理理论、原理的自然延伸和具体化、实际化,是管理理论指导管理活动的必要中介和桥梁,是实现管理目标的途径和手段,它的作用是一切管理理论、原理本身所无法替代的。
二:管理哲学——是关于管理的世界观和方法论,是管理主客体矛盾运动规律的科学
管理哲学主要由以下几个方面构成
1:管理的辨证法。 2:管理的方法论 3:管哩文化 4:管理的科学价值观
三:关于管理方法的分类
管理方法一般分为:管理的法律方法、行政方法、经济方法、教育方法、技术方法
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